根据加拿大议会最近公布的一份报告，众议院内关于职场暴力和骚扰的投诉在过去几年中逐年增加。2020-21年度仅有2起，但是2022-23年度共有13起。
报告认为，众议院自2021年1月开始实行的新政策增强了议会人员的防范和反击职场骚扰的意识，例如要求议员和雇员必须参加的相关培训，内容包括介绍骚扰的不同形式，暴力防范以及对权力的滥用。
在2022-23年度13起投诉中，有1起的被投诉者是议员，4起是雇员，8起是外部人员，例如短期受聘的顾问。从性质来看，4起涉及性骚扰，3起涉及骚扰，2起涉及暴力，1起涉及歧视，余下3起涉及不止一种不当行为。在2021-22年度有8起投诉，其中5起针对议员，2起针对员工，还有1起的被投诉者工作场所不详。(来源：RCI)
