物以类聚、人以群分，创业者身边总是一群创业者，就算已经一起做了一家非常伟大的公司，但是也阻止不了他们再造一家更伟大的公司！10年前，Facebook宣布成立，10年后，一同协助扎克伯格创业的那20个人都自立门户，他们之中，有的人靠一张图获得了几十亿美元的身价，也有评价耐心和执着成功进入Facebook团队。今天让我们来数一数，那些年加入了Facebook后来又闯出自己一片天地的创业者。看看自己应该找怎么样的小伙伴， 更应该想想自己应该成为什么样的小伙伴。
1、马克-扎克伯格
加入：2004年
经历：联合创始人，担任总裁一职
现任：Facebook总裁
身价：200亿美元
故事：创了世界上最出名的社交网站Facebook，引领Facebook 上市，一天之内市值突破1000亿美元。
2、Dustin Moskovitz
加入：2004年入职，2009年11月离职
经历：联合创始人，担任Facebook CTO(首席技术官)一职
离职后：担任风险投资人，联合创办Asana公司
身价：68亿美元
故事：Moskovitz是Facebook的首位 CTO，同时也是扎克伯格的大学室友。两人同时放弃了哈佛大学的学业，搬到加利福尼亚一起献身Facebook。Facebook上市之后，年仅 27 岁的Moskovitz成为了世界上靠自己赚钱发家的最年轻的亿万富翁，他手中掌握者 Facebook 7.6%的股份。离职后创业，开发Asana团队协作工具，在Asana的第一次内测中，就有上百个团队参加了试用活动。目前这款产品针对30人一下小团队免费使用，超过这一数字就需要开始付费。Moskovitz要抢夺的的市场竞争非常激烈，他的竞争对手有 Box、微软等，他说：“我要让Asana成为下一个价值千亿美元的公司。”Moskovitz曾投资Flipboard、Path等创业公司。
3、Andrew McCollum
加入：2004年加入，2006年9月离开
经历：Facebook联合创始人，担任Facebook设计师一职
离职后：担任风险投资者、Qui.it公司顾问
身价：22亿美元
故事：Facebook的第一版头图是McCollum画的，并为Facebook贡献了多项核心产品和构架。McCollum是Facebook的联合创始人之一，当时随扎克伯格一道离开哈佛大学去创业。他于2006年9月离开 Facebook，2007年拿到了哈佛大学计算机科学专业毕业证。在离开了Facebook之后，McCollum以天使投资人的身份加入了New Enterprise Associates 和Flybridge Capital Partners两个投资基金，曾投资Qui.it、CustomMade、Plated等创业公司。
4、Chris Hughes
加入：2004年加入
经历：Facebook联合创始人，担任媒体公关一职
离职后：Jumo公司执行董事
身价：8.5亿美元
故事：Hughes是媒体圈比较熟悉的一个面孔，他在Facebook工作期间一直担任 Facebook的发言人，是名副其实的媒体公关天才。在Facebook创业阶段，他也是扎克伯格的室友。2008 年，他是美国总统候选人奥巴马竞选团队的参与者，帮助奥巴马在网上完成了一次声势浩大的宣传活动。他是名同性恋，在2009年与丈夫前往白宫与奥巴马共进晚餐。2009年，Hughes加入了General Catalyst Partners风投公司。2012年，他买下《新共和》杂志，担任该杂志的发行商和主编。目前，Hughes是一家非营利社交网站Jumo的执行董事，这家网站旨在帮助人们发现帮助世界的方法。Hughes曾投资 NationBuilder、Upworthy等创业公司。
5、Eduardo Saverin
加入：2004年
经历：联合创始人，担任CFO(首席财政官)和商业经理两个职位
离职后：担任天使投资者
身价：33亿美元
故事：Saverin是Facebook的首位CFO，他是扎克伯格大学时的室友，但是两人却在之后相互起诉，最后双方签署保密协议庭外和解，为此Saverin还获得了巨额的补偿。Saverin离开Facebook之后专著科技创业企业投资，投资了CrowdMob、Quiki、Jumio、ShopSavvy、Nitrous.IO、和RedMart等创业公司。
6、Taner Halicioglu
加入：2004年加入，2009年11月离职
经历：担任资深软件工程师和资深运营工程师
离职后：担任暴雪娱乐展位平台首席可靠性工程师
故事：Halicioglu是除了五名联合创始人之外，第一位正式被聘用的员工，是他一手组建了Facebook最初的硬件基础设施。
7、Sean Parker
加入：2004年加入，2006年1月离职
经历：担任Facebook主席一职
离职后：担任Spotify和Yammer董事会成员、Asana公司顾问
身价：21亿美元
故事：Sean Parker是著名的盗版音乐分享软件Napster的创始人，同时也担任Facebook网站的首任主席。在加入Facebook之前，他还创办了在线黄页网站Plaxo，后来该服务被整合入微软Outlook。2005年，Parker因涉嫌藏匿毒品被警方逮捕，后无罪释放，此后Facebook的投资者一直以这个借口打压Parker，并逼迫其辞职。离职之后的Parker一直和Facebook保持联系，现在还跟扎克伯格有定期会面。之后Parker投资了流媒体音乐服务Spotify，并成功地将这一服务加入到了Facebook的网站中。之后Parker还投资了 Votizen、Airtime、WillCall、Crowdtilt等多家公司。
8、Ezra Callahan
加入：2004年加入，2010年7月离职
经历：担任Facebook互联网交流部门经理和产品经理
离职后：无工作记录
身价：8000万美元(本文中最后一位拥有Facebook股权的人)
故事：Callahan是Facebook的第六位雇员，他收到舍友Sean Parker的邀请加入到Facebook，但是在入职的第一天，其他五位员工表示，完全不知道公司还有招聘其他人这回事。Callahan负责开发本地商业产品让投资者觉得社交网络有盈利的潜质，Facebook能赚钱，他功不可没。
9、Matt Cohler
加入：2005年加入，2008年10月离职
经历：担任产品管理副主席
离职后：担任基准投资合伙人以及Asana、Domo、Quora、Instagram等多家公司董事会成员
故事：Cohler毕业于耶鲁大学，在他毕业的早些年间，曾在麦肯锡(中国)担任管理顾问。曾与Reid Hoffman等人一共创办LinkedIn，并担任这家网站的副主席和总经理。Cohler 还是Facebook雇佣的前五名员工之一，他担任产品管理副主席，带领Facebook的团队度过了许多艰难时刻。虽然离开了Facebook，Cohler依旧担任着扎克伯格的特殊顾问，后来加入了基准投资公司，成为这家公司最年轻的合伙人。Cohler曾投资Asana、Path、PandoDaily等创业公司。
10、Kevin Colleran
加入：2005年，2011年7月离职
经历：担任全球合作公关
离职后：担任风险投资人与创业顾问以及Telly、Datalogix、Betable、Circa等公司顾问。
故事：截止到2011年，如果说扎克伯格是Facebook里工龄最长的员工，那么Colleran的工龄仅次于他。从2004年加入Facebook以来，他一直为Facebook工作。但在2011年，他离职加入了General Catalyst Partners，进入风投圈。Colleran投资过Path、Airtime、Buddy Media等创业公司，并在《华尔街日报》担任专栏作家。
11、Steve Chen(陈士骏)
加入：仅在2005工作了几个月便离职
经历：担任资深软件工程师
离职后：联合创办YouTube并兼任CTO一职，担任AVOS Systems公司联合创始人
身价：至少3亿美元
故事：这位出生于中国台湾的小伙子在2005年加入Facebook，但是呆了短暂的几个月之后，他便离职，与Chad Hurley、Jawed Karim一同创办了视频网站YouTube。2011 年，陈士骏被《亚洲科学》杂志评选为最有潜力的十五名亚洲科学家之一，他也曾投资Crocodoc、RethinkDB等10多家创业企业。
12、Tricia Black
加入：2005年加入，2006年6离职
经历：担任负责广告营销的副主席
离职后：担任创业顾问
故事： 在加入Facebook之前，Black在一家名为Y2M的公司上班，她负责在大学期刊上销售广告。后来Saverin在一次会议上遇到了Black，Black便开始开拓在Facebook上卖广告的生意，最后Black成为Facebook公司的第一位广告销售副主席。Black曾投资Poptip这家创业公司。
13、Steve King
加入：2005年加入，2006年7月离职
经历：担任媒体销售总监
离职后： 曾任LocaMedia公司销售副主席，现担任Buggle和Awesome.me公司顾问以及ThinkHR、InnoPath Software、Innotas等公司董事会成员。
故事：在加入Facebook之后，King开始负责Facebook的媒体销售，而且亲手谈成了第一批大客户的广告，成功地让松下和微软进驻Facebook。
14、Nick Heyman
加入：2005年加入，2007年1月离职
经历：担任运营总监
离职后：曾任Twitter运营经理，现任VideoEgg公司运营副主席
故事：Facebook每天有几亿人同时登陆、发布状态、上传图片、分享信息，这造成爆炸式的数据流量，如果不能合理地处理这些数据，整个网站很有可能就陷入瘫痪。Nick Heyman的工作就是负责处理Facebook爆炸增长的数据流量，在他负责运营Facebook的这段时间内，Facebook的用户从300万增长到1300万。离开Facebook之后，Heyman投资了ShopPad、Lytics、Browserling等公司。
15、Naomi Gleit
加入：2005年至今
经历：担任Facebook资深产品管理总监
离职后： 创办RedBallon公司
故事：在MySpace盛行的年代，Gleit就希望能够为大学生创造一个类似的网站。当时她一心想加入这家网站，从Facebook的第一个总 Palo Alto，Gleit一直追随着Facebook的脚步，多次进入Facebook的办公室引荐自己，表达自己想要加入的意愿。Gleit说，她从来没有这么执着地想做这件事。最后，对编程没有任何了解的Gleit成为了Facebook的一位行政助理，慢慢地，成了资深产品管理总监。
16、Aaron Sittig
加入：2005年加入，工作至今
经历：担任设计团队领导
离职后：担任创业顾问
故事：Sittig也是被Sean Parker引荐到Facebook的，我们现在使用的在图片中圈人的功能就是他发明的。他还是Facebook的首位设计师，创建了Facebook的设计团队。离开 Facebook之后，Sittig开始担任创业顾问，为创业企业提供产品策划和设计。
17、Dan Neff
加入：2005年5-10月
经历：担任构建工程师和配置管理工程师
离职后：担任Adobe公司系统运营总监
故事：Neff在Facebook的时间也不长，他只在Facebook工作了 5 个月，他的主要工作是负责Facebook新特性的上线发布。
18、Scott Marlette
加入：2005年加入，2010年1月离职
经历：担任工程师、产品经理
离职后：曾任Idea Man公司首席实验员，之后联合创办GoodRx公司。
故事：如果Facebook没有雇佣Marlette，那么社交网站可能就没有图片上传功能。Marlette让Facebook具备了图片这个应用，让用户可以在图片下面跟朋友交流。离开之后，Marlette也曾与Facebook离职成员一起投资过NationBuilder。
19、Gilles Mischler
加入：2005年加入，2010年5月离职
经历：担任网站设置工程师
离职后：担任诺基亚网络工程师
故事：Mischler也是Facebook不可缺少的一部分，他设计并构建了Facebook的 IT 基础设施。
20、Adam D’Angelo
加入：2006年加入，2008年离职
经历：担任Facebook的CTO以及风险投资人
离职后：社交问答网站Quora的创始人，担任Quora总裁，Asana公司董事会成员
故事： D’Angelo是一个沉默寡言的小伙子，2008年他离开Facebook之后，一直准备着创业。在2009年，他和同样是Facebook前雇员的Charlie Cheever共同创办了Quora。他还投资过Instagram、Wealthfront、Vamo、Shopular等创业公司。(作者：土匪投资日记)
