虽然中国官方目前尚未对外公布有关详情，中国官媒也还没有报道，但由于《文汇报》的特殊政治背景，所以不少中国媒体还是转发了这篇报道。
报道称，最新的公务员加薪文件显示，本次公务员加薪将从2014年10月1日开始计算。其中最高级别的正国级官员基本工资从目前的7,020元人民币增至11,385元人民币，而最低级别的办事员基本工资，由630元人民币增至1,320元人民币。
所谓正国级官员指的是包括中共中央总书记、国家主席、全国人大常委会委员长、国务院总理、政协主席、中共中央和国家中央军委主席，以及中共中央政治局常委共7人。
报道还引述文件说，此次调整公务员基本工资标准的同时，也将部分规范津贴补贴纳入基本工资。因此在规范津贴补贴标准后，省部级正职官员津贴补贴减少650元，办事员减少220元。文件还要求冻结规范津贴补贴的增长，并强调各级部门不得自行提高津贴补贴水平和标准。
报道还引述有关专家指出，这次中国内地公务员多年来首次加薪，因此虽然加薪幅度不小，但仍算合情合理。
而且报道也表示，，国务院下发的新文件明确提出，今后公务员工资原则上每年或每两年调整一次。
争议不断
中国公务员的实际人数一直是一个谜，根据中国国家公务员局统计，全国现在有700多万名公务员。其中，超过90%的公务员属于科员及科员以下职务，有60%是在县级以下政府机关工作。
但根据中国财政部在2012年出版的最新的《2009年地方财政统计资料》中披露的数据显示，到2009年年底，中国政府财政实际供养人数超过5,700万人。而到了2012年，中国财政供养人口更超过了6,000万人。
此外，近几年来，中国公务员涨工资的问题一直是社会争议的其中一个热点话题。
一方面，许多公务员都抱怨工资太少而且已经多年不涨，但同一时间物价飞涨，因此生活出现了困难，还有不少公务员主动在网上披露工资，向公众反映他们的难处。更有的公务员索性辞职，放弃“铁饭碗”。
但另一方面，许多公众又认为，中国公务员虽然基本工资少，但灰色收入和隐性福利却很多，包括因为权力而获得的“额外收入”。因此，虽然公务员基本工资偏低，但实际总收入往往超过非公务员。
事实上，一直有人批评中国公务员的薪酬架构不合理。总体来说，中国公务员的薪酬包括基本工资和各类津补贴。基本工资又包括职务工资和级别工资，约占总收入的30%，而各类津补贴则占总收入的70%。
网友评论
对于香港《文汇报》有关中国公务员将大幅增加基本工资的报道，不少中国网民都发表评论，但观点则截然不同。
有一位网友支持公务员涨工资，表示，“大多数公务员，尤其是基层公务员的工资很低，涨幅也很少，因为体制问题升职加薪基本无望，不要以点概全，不能因为个别贪官就否定那些兢兢业业的公职人员。”
另一位网友也认为基层公务员的工资太低，“很多地方的基层公务员只有两三千元人民币一个月，再不涨还要不要过了？”
还有网友指出，“基层公务员小步跑式涨工资，还是被高官阔步走式涨工资远远的甩在后面。”
不过，也有网友反驳说，“基层公务员不靠工资，一线执法类灰色收入够全家收入。况且八项规定后福利补贴津贴更是有增无减，真不明白这次大幅度的加薪是为什么。大众对基层公务员高工资高福利的看法是正确的。”
一位网友则认为中国公务员收入应该要透明，“工资太乱。什么基本工资，岗位工资，补贴，福利，绩效，看到工资条上近二十项名目，根本不知道自己工资到底咋算，哪些是基本的哪些是领导控制的，感觉很多钱是随便发的，想给就给，给多给少，自己根本不知道。阳光工资就那么难？”
更有一位网友提出，“该简政了，政府人员太多了，财政成了吃饭财政就不好了。裁撤人员，增加工资，这可以。”
还有一位网友表示，“仆人要涨工资，不需征求主人同意，这才是症结！”(来源：BBC中文)
